云南 ? 臨滄

地處中國(guó)西南邊陲，北回歸線橫貫?zāi)喜?/span>

沿邊開放的前沿門戶，國(guó)家水電能源基地

     享有「中國(guó)恒春之都」「中國(guó)紅茶之都」「十大避暑旅游城市」

「十大避寒旅游城市」之美譽(yù)  這里森林覆蓋率達(dá) 65.55%

邊境線長(zhǎng) 290.791 公里  沿邊區(qū)位開放潛力優(yōu)勢(shì)明顯

臨滄成功申報(bào)國(guó)家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)成為全國(guó)目前為止獲批建設(shè)創(chuàng)新示范區(qū)的 6 個(gè)城市之一，借建設(shè)創(chuàng)新示范區(qū)的「東風(fēng)」，未來的臨滄將是騰飛發(fā)展的臨滄！

云南省臨滄市中醫(yī)醫(yī)院，邀您一起共創(chuàng)美好未來！

 云南省臨滄市中醫(yī)醫(yī)院簡(jiǎn)介

（圖：總院效果圖）

臨滄市中醫(yī)醫(yī)院按照市委編辦批復(fù)于2018年1月成立，加掛臨滄市佤醫(yī)醫(yī)院、臨滄市佤醫(yī)藥研究所牌子，實(shí)行三塊牌子一套班子的管理模式，是市衛(wèi)生健康委下屬事業(yè)單位，按照規(guī)劃分為醫(yī)院主院區(qū)和分院區(qū)兩個(gè)院區(qū)。主院區(qū)按照三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院目標(biāo)規(guī)劃建設(shè)，占地134.85畝，病床設(shè)置998張床位，總建筑面積16萬平方米；分院于2019年12月31日正式開診運(yùn)營(yíng)，現(xiàn)有業(yè)務(wù)用房1.3萬平方米，開放病床215張，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)30個(gè)，碩士研究生占在編職工35%，中醫(yī)醫(yī)師占醫(yī)師比例62%。建有國(guó)醫(yī)大師、國(guó)醫(yī)名師二級(jí)工作站9個(gè)，現(xiàn)擁有省、市中醫(yī)特色?？坪椭攸c(diǎn)?？茷轱L(fēng)濕病科、脾胃病科、康復(fù)科、婦科、針灸推拿科、骨傷科。配置64排CT、DR、彩超、檢驗(yàn)、康復(fù)理療等現(xiàn)代化診療設(shè)施設(shè)備。

福利待遇

引進(jìn)人員最低服務(wù)年限為6年，按照引進(jìn)時(shí)的資格條件，以“就高從優(yōu)不重復(fù)”原則給予獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。

（一）編制保障

引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才給予事業(yè)編制保障。

（二）工資及獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助

1.引進(jìn)人員按照國(guó)家事業(yè)單位工作人員管理辦法核定工資待遇，按市人社局下發(fā)錄用文件要求核定工資執(zhí)行。

2.給予發(fā)放補(bǔ)助金。按照引進(jìn)的資格條件，以“就高從優(yōu)不重復(fù)”的原則給予發(fā)放補(bǔ)助金。

（1）醫(yī)學(xué)類專業(yè)研究生（博士學(xué)位）人員發(fā)放補(bǔ)助金100萬元（稅前）；

（2）正高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱且具有三級(jí)甲等醫(yī)院3 年以上工作經(jīng)驗(yàn)人員發(fā)放補(bǔ)助金70 萬元（稅前）；

（3）副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱且具有三級(jí)甲等醫(yī)院3 年以上工作經(jīng)驗(yàn)人員發(fā)放補(bǔ)助金60 萬元（稅前）；

（4）具有3 年以上臨床經(jīng)驗(yàn)的全日制醫(yī)學(xué)類專業(yè)研究生學(xué)歷取得碩士學(xué)位的人員發(fā)放補(bǔ)助金20 萬元（稅前）；

（5）全日制醫(yī)學(xué)類專業(yè)研究生學(xué)歷取得碩士學(xué)位的人員發(fā)放補(bǔ)助金10 萬元（稅前）。

引進(jìn)崗位

計(jì)劃引進(jìn)（招聘）崗位14名，其中博士研究生1人，正高級(jí)職稱崗位1人，副高級(jí)職稱崗位2人，手術(shù)麻醉科崗位1人，眼科崗位1人，耳鼻喉科崗位1人，外科崗位1人，急診內(nèi)科崗位1人，護(hù)理崗位1人，醫(yī)保崗位1人，醫(yī)療質(zhì)量控制崗位1人，病案質(zhì)控崗位1人，藥學(xué)崗位1人。

引進(jìn)條件及資格

（一）基本資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；

2.具有良好的品行、正常履行職責(zé)的身體條件、符合職位要求的工作能力和專業(yè)素質(zhì)，以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

3.符合國(guó)家對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)執(zhí)業(yè)資格要求；

4.引進(jìn)人員原則上為市外就業(yè)或未就業(yè)人員，市內(nèi)為未就業(yè)人員（不含有市內(nèi)在職在編工作經(jīng)歷人員），同時(shí)須具備以下條件之一：

（1）醫(yī)學(xué)類專業(yè)研究生學(xué)歷（博士學(xué)位）人員年齡不超過50歲（含50 歲）；全日制醫(yī)學(xué)類專業(yè)研究生學(xué)歷（碩士學(xué)位）人員年齡不超過40 歲（含40 歲）；       

（2）正高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過50 歲（含50歲）以下；副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過45 歲（含45 歲）。

（二）具體崗位條件及資格

（三）有下列情形的人員不得引進(jìn)

（1）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

（2）尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的；

（3）聘用后與招聘單位構(gòu)成回避關(guān)系崗位的；

（4）有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的；

（5）法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

引進(jìn)工作程序

（一）發(fā)布公告

引進(jìn)公告在臨滄市中醫(yī)醫(yī)院的網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年年底，崗位招滿即止。工作日上午8：30至12：00，下午14：30至18：00。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。

3.報(bào)名地址：云南省臨滄市中醫(yī)醫(yī)院人事科（云南省臨滄市臨翔區(qū)鳳翔路156號(hào)）或2024年4月1日昆明醫(yī)科大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，2024年4月2日云南中醫(yī)藥大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。

4.所需材料：須提供本人身份證，所持有的畢業(yè)證和學(xué)位證，學(xué)籍、學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，執(zhí)業(yè)資格，職稱證書等資料原件及復(fù)印件；近期白底免冠電子版的彩色照片；有工作經(jīng)歷的，還需提供所在工作單位的聘書、錄用文件或其他證明資料等。

2024年的應(yīng)屆畢業(yè)生 ，在學(xué)校規(guī)定核發(fā)學(xué)歷證和學(xué)位證、規(guī)培合格證時(shí)間前應(yīng)聘的，可提供推薦資料和相關(guān)證明材料參加報(bào)名。

5.報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)填寫《云南省臨滄市中醫(yī)醫(yī)院2024年引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》和《報(bào)考誠(chéng)信承諾書》。

（三）資格審核 。由招聘工作組按條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者方可進(jìn)入考試程序。招聘過程中對(duì)提供虛假材料、作弊、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)等違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

（四）考試。采取面試的方式進(jìn)行，分值為100分。面試時(shí)間及地點(diǎn)：資格審查合格后另行通知。面試最低控制分?jǐn)?shù)為80分，最低控制分?jǐn)?shù)線以下人員不得確定為擬聘用人選。面試成績(jī)未達(dá)到面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線的，不得參與后續(xù)招聘過程。

（五）成績(jī)公布。考試成績(jī)當(dāng)天進(jìn)行公布。

（六）簽訂協(xié)議。按面試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘數(shù)等額確定擬引進(jìn)招聘人員，并簽訂《臨滄市中醫(yī)醫(yī)院引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才協(xié)議書》。如因主動(dòng)放棄出現(xiàn)崗位空缺情形，按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次。后續(xù)招聘環(huán)節(jié)不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）體檢、資格復(fù)審、公示等程序由主管部門統(tǒng)籌安排。

（八）辦理聘用手續(xù)。經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局下聘用文件后，簽訂為期6年的《事業(yè)單位聘用合同》。

考核管理

1.引進(jìn)的人員在最低服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)離或辭職。主動(dòng)調(diào)離、辭職的，應(yīng)全額退還所領(lǐng)取的補(bǔ)助金，并按領(lǐng)取金額的50%支付違約金。

2.根據(jù)主管部門和醫(yī)院考核方案，補(bǔ)助金在3年內(nèi)分期發(fā)放完畢。

3.以隱瞞或虛報(bào)學(xué)歷、職稱等證件證明材料，或以其他不正當(dāng)手段獲取引進(jìn)人才資格及相關(guān)待遇的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，追回已領(lǐng)取的補(bǔ)助金，并依照相關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任。

4.在選拔任用、職稱晉升、繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方面給予優(yōu)先照顧，將醫(yī)德好、業(yè)務(wù)精、工作成績(jī)突出的醫(yī)療衛(wèi)生人才及時(shí)選拔任用到重要崗位，積極為優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才搭建平臺(tái)，充分發(fā)揮優(yōu)秀人才帶頭作用。

咨詢電話：0883-3064938